Нордголд представил «Школу операционного совершенствования» на «Неделе горняка» в МИСИС
Золотодобывающая компания Нордголд представила новую программу развития производственного персонала, разработанную в рамках корпоративной бизнес-системы, на Международном научном симпозиуме «Неделя горняка — XXXIV», прошедшем в Университете науки и технологий МИСИС в Москве.
На сессии «Горнопромышленная геология и маркшейдерское дело» руководитель центра развития компетенций бизнес-системы Нордголд Дмитрий Емельянов рассказал студентам и экспертному сообществу о программе «Школа операционного совершенствования» (ШОС), которая не только оперативно готовит работников для реализации проектных задач, но и помогает им показывать конкретные результаты, соответствующие стратегическим целям компании.
ШОС — это программа обучения сотрудников производственных предприятий, разработанная для точечного развития операционной эффективности. Она предполагает улучшение процессов на рабочих местах через глубокое погружение и индивидуальную адаптацию инструментов. Пилотный проект реализуется в 2025-2026 годах на якутском кластере компании — Гросс.
Школа включает в себя две программы — открытую, доступную всем сотрудникам компании на корпоративном портале «Академия Нордголд», и целевую, которая разработана для точечного развития операционной эффективности и включает в себя обучение инструментам операционной эффективности, развитие культуры постоянных улучшений, реализацию улучшающих проектов и создание профессионального сообщества.
Обучение сотрудников в ШОС проводится не HR-специалистами, а внутренними тренерами Нордголд. В рамках ШОС сотрудники компании отрабатывают кейсы, внедряют инструменты в работу и регулярно защищают этапы проектов, получая обратную связь по качеству применения инструментов.
«Наша концепция заключается в том, что каждый сотрудник бизнес-системы Нордголд — это бизнес-тренер. Мы готовим кадры для того, чтобы каждый из наших сотрудников, менеджеров бизнес-систем, являлся ещё и качественным профессиональным бизнес-тренером».
Дмитрий Емельяновруководитель центра развития компетенций бизнес-системы
Международный научный симпозиум «Неделя горняка» — крупнейшее ежегодное научно-практическое мероприятие горнопромышленной направленности в России. Оно объединяет представителей бизнеса, власти, научного и образовательного сообществ для обсуждения современных проблем и инноваций горнопромышленного комплекса и демонстрации ведущих разработок и исследований представителей горных школ России и других стран.
О компании
О компании Нордголд объединяет золотодобывающие предприятия в России и за рубежом, штаб-квартира находится в Москве. В России компания активно развивает кластер Гросс в Олёкминском районе Республики Саха (Якутия). Нордголд уделяет пристальное внимание развитию персонала, местных сообществ, экологии и охране труда. Показатели промышленной безопасности Нордголд находятся на уровне ведущих мировых золотодобытчиков. В 2025 году компания поднялась на высший «платиновый» уровень в рейтинге российских работодателей Forbes.